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高开焰到太湖调研基层医改暨基本公共卫生服务工作

发布日期:2012-06-04 15:16     阅读:6617次

高开焰到太湖调研基层医改暨基本公共卫生服务工作

531日,省卫生厅厅长高开焰一行到太湖县调研基层医改暨基本公共卫生服务工作开展情况。市政府副市长张君毅,市政府副秘书长金力力,市卫生局副局长欧阳海,县领导应杰苗、程志翔、王子龙、张双伍、张敏丽陪同调研。

高开焰一行一下高速,来不及休息,就兴致勃勃地来到新仓镇中心卫生院和该镇鸣山村卫生室,通过与医务人员交流、查看相关资料等方式,详细了解了医改实施后,医院的就诊人次、药品零差价、医护人员工资待遇以及公共卫生服务开展等各方面情况。

在新仓镇中心卫生院门诊输液室,高厅长俯下身子,亲切地询问一位正在输液的患者,得了什么病?医生服务态度好不好?药价贵不贵?交谈中,透露出对基层医改后基层群众看病就医问题的重视和关心。

 

随后召开的督查调研汇报会上,高开焰在认真听取太湖县政府关于基层医改和公共卫生服务工作开展情况、主要做法和存在问题的汇报后,对该县卫生事业发展和基层医改、公共卫生服务工作给予了肯定。他指出,太湖县以“县为龙头、乡为枢纽、村为基础”的三级医疗卫生服务体系已经形成;新型农村合作医疗、基本药物制度也已建立;公共卫生服务有效有力推进;基层医改巩固完善政策基本到位。

针对目前卫生事业发展进程中存在的一些问题,高开焰要求县委、县政府要在充分调研的基础上,对全县卫生事业发展进行长远高起点的规划。在完善巩固三级网络建设中,要重点加强中心卫生院建设,辐射人口多的卫生院要按照高标准进行建设,增强服务功能;要强化中心卫生院的规范化管理,学习外地知名医院的成功做法,取长补短;要通过招聘、定向培养、“三支一扶”等多种形式,多渠道培养、引进人才;要建立激励考核机制,加大对主要骨干医生的奖励,让他们成为医院的“名片”,用激励的办法吸引人才,留住人才。在公共卫生服务一块,县里要加强对从业医务人员的培训,加强督查和指导,完善考核,责任到人,特别是要发挥乡村医生的作用,使老百姓在这些惠民工程中得到真正实惠,保障全县人民群众的生命健康。

县长程志翔主持汇报会并表示我县还将不断加大对卫生事业的投入;在政策框架范围内,积极探讨和解决卫生事业发展中人才队伍建设等各种问题,努力提高医疗队伍素质,使全县群众享受到更高水平的医疗服务和基本公共卫生服务。

汇报会后,高开焰一行还实地察看了太湖县人民医院和中医院。

 

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